Di hadapan kader BANSER dari berbagai wilayah, Menteri Nusron menjelaskan bahwa organisasi yang kuat harus memiliki aturan main, sistem kerja, serta mekanisme pengawasan yang jelas agar setiap fungsi dapat berjalan optimal. Selain itu, penguatan sumber daya manusia dan pendelegasian kewenangan juga menjadi kunci agar organisasi tidak bergantung pada satu figur pemimpin.
Melalui penguatan tata kelola dan SDM, diharapkan organisasi mampu bekerja lebih efektif, solid, dan memberikan manfaat yang lebih besar bagi masyarakat, bangsa, dan negara.
Yuk simak dan bagikan informasi ini di: https://www.atrbpn.go.id/berita/jadi-pembicara-dalam-susbanpim-viii-menteri-nusron-good-governance-dimulai-dari-disiplin-pembagian-tugas-dan-tata-kelola-yang-jelas
#MelayaniProfesionalTerpercaya
repost @kementerian.atrbpn